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杨广明，46岁，沈阳机床集团第三加工事业部保障室主任，技术骨干，被称为给机床看病的“医生”，沈阳市优秀共产党员
党的十七大报告提出，要深化国有企业公司制股份制改革、发展现代产业体系，振兴装备制造业。
沈阳机床是机床行业的龙头，现在，国产数控机床每5台就有1台出自我们的手。作为大型国有装备制造业企业的技术骨干，我觉得更有奔头了。
1980年，我招工进入沈阳机床厂，成为一名钳工，当时能进入沈阳机床是一件非常骄傲的事。但1993年前后，在传统体制下成长起来的企业不适应市场经济，沈阳机床进入近10年的徘徊困难期。当时，国外产品由于技术含量高，一台设备卖到1300万元仍供不应求，国内机床厂都在100万元以下的领域你争我夺，竞相压价！沈阳机床濒于倒闭的边缘。我和爱人都在沈阳机床上班，不久双职工成了“双待岗”，孩子还在上小学，日子艰难，我只好靠自己的技术出去“打零工”。那10年间，民营经济、外资企业发展很快，不少人都富了起来。反观我和工友们，工资微薄，连生活都困难，更别提社会地位了。
进入21世纪，国家实施振兴东北战略，对国有企业进行改造改制，鼓励企业自主创新，下大力气，振兴装备制造业，沈阳机床迎来了第二春。2002年，集团以机制创新为突破口，对用工和分配制度“动了刀”，管理部门从原来的20多个一下砍到9个；之后，加快了自主创新、研发新产品的步伐；2004年年底，收购了德国老牌的机床企业希斯公司，建立起开放式的研发体系，不断推出代表国内机床行业最高水平的机床产品，与国际先进水平的差距越来越小，企业起死回生，重新占领市场，工人收入也接连翻番。
作为老国有企业的员工，我找回了久违的自豪。现在我一个月收入四五千元，前年买了宽敞的商品房，日子越过越有滋味了。我的邻居、朋友也开始羡慕我，咱国有企业工人又找回了自信。
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