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同时获得数控铣工和数控车工高级工人技师资格，几年间创造1000多万的直接经济效益，大连重工·起重集团高级工人技师梁伟刚刚获得了“金牌技工”的称号，让人意外的是，这位“双料大工匠”竟出生于上世纪八十年代。
今年27岁的梁伟是10位金牌技工中的小老弟，这位年轻的“80后”目前已经是大连重工·起重集团有限公司减速机厂的数控镗铣班班长了。
1996年，由于家境窘困，16岁的梁伟被迫中断了大学梦，他选择了大重技校学习机械加工。毕业后，梁伟先后从事过车床、130镗床、大型160数控镗床加工操作，与梁伟共事过的人都说他虽然年轻，但非常勤奋好学。在2004年大连市首届职业技能竞赛和2006年大连市“重工·起重杯”职业技能竞赛中，梁伟分别获得第五名和第二名，并因此取得数控铣工和数控车工高级工人技师职业资格，成为市内为数不多的“双料大工匠”。
2007年6月份，减速机厂购进两台VTC2000美国数控车铣设备，安装就位后，美方派来一名专家对机床操作者进行15天培训。由于美国专家编制的加工程序复杂，又不符合产品加工的工艺要求，受训人员难以看懂，机床也难以发挥作用。情急之下，领导要求梁伟参加培训，并要求他4天之内开动机器。在培训过程中，梁伟不仅虚心向美国专家请教，还提出编制精制定位销孔加工程序的建议。当时，美国专家对才来不到1小时就想上机的梁伟很不信任，便亲自在一旁看着梁伟上机。事实证明，梁伟编制的加工程序简单易行，而且该程序提高了工效。美国专家难以置信，又对加工程序反复比较对照，然后伸出大拇指连连赞扬梁伟“好样的”。
几年来，梁伟把学到的知识运用到实践中，被采纳的合理化建议有18项，技术革新26项，累计为企业创造直接经济效益1041万元。他带过的13名大专生和技校生徒弟，都已成为企业生产中的技术骨干。
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